Tables rondes

Objectif : Participer à des présentations aux élèves sur des sujets relatifs à leur future vie professionnelle.

La Fondation assiste l’École pour deux évènements principaux :

• Pour les élèves de première année, dès leur arrivée sur le campus au retour de leur stage initial de formation humaine et militaire, nous organisons un débat avec des représentants d’entreprises.
   
  L’objectif est de commencer leur préparation à la vie professionnelle en leur présentant les conditions et les qualités personnelles requises pour y réussir, et de leur faire prendre conscience de la nécessité de développer leurs qualités de communication, de travail en équipe, d’initiative, d’écoute, etc.
   
  Les intervenants recherchés sont des cadres confirmés, polytechniciens ou non, pouvant parler de l’entreprise en général, du recrutement, du développement personnel, du suivi de carrière, etc. Aucune préparation particulière n’est nécessaire.
  
  Entreprises partenaires du débat réalisé en mai 2005 pour la promotion 2004 : HSBC, Air Liquide, Arcelor
  Entreprises partenaires du débat réalisé en avril 2006 pour la promotion 2005 : Suez, Areva, Arendi Consulting
   
• Pour les élèves de deuxième année, nous organisons des rencontres avec de jeunes anciens. L’objectif est de donner aux élèves une connaissance aussi concrète que possible des métiers qu’exercent leurs jeunes anciens, de leur parcours en début de carrière, et des qualités personnelles qui sont nécessaires pour y réussir.
   
  Les intervenants recherchés sont des polytechniciens en poste en entreprise depuis 3 à 5 ans et ayant un parcours représentatif. Aucune préparation particulière n’est nécessaire.
   
   
• Ces deux évènements ont lieu en avril-mai de chaque année. La Fondation commence à rechercher les intervenants vers le mois de février.
  
• Entreprises partenaires : Air Liquide, Arcelor-Mittal, Arendi Consulting, Areva, Dassault Aviation, EdF, HSBC, Suez, Vinci.

Si vous désirez participer, contactez nous